澳门正规网赌网站-澳门十大正规平台

     澳门正规网赌网站 >> 通知公告

通知公告

关于开展古脊椎所2014年度职工绩效考核工作的通知

发表日期:2014-12-08来源:放大 缩小
所属各部门:  
  根据《中科院古脊椎所关于印发《中科院古脊椎所职工年终绩效考核办法》的通知》(古字〔2014〕23号)文件精神,经研究,现将我所2014年职工年度考核工作具体安排通知如下: 
   一、成立考核领导小组,负责全所年终考核工作。  
  考核领导小组组长: 苗建明;成员:邓涛、苗建明、徐星、张江永、张翼、周忠和(按姓氏拼音排序)。  
  二、年度考核对象包括:在所工作超过九个月的在编职工、项目聘用职工和在站国内博士后。  
  三、各委员会的考核标准和各级比例参照研究所职工年终绩效考核办法。  
  四、考核程序和时间安排  
  1.参加年度考核的人员填写《年度考核登记表》(此附件可从所外网、所内网-通知公告栏目或者网上邻居-2014年度考核文件夹中查阅下载)。《年度考核登记表》是归入人事档案的重要材料,也是年终考核各类评议的重要依据之一,因此每位职工应结合年终工作总结认真填写,如个人总结内容较多,所附纸张需与原表相同;个人《年度考核登记表》电子版报送综合处rjc@ivpp.ac.cn邮箱(时间:2014年12月15日前)。  
  根据《关于全面试行反腐倡廉工作量化评价的通知》(纪监审字〔2011〕5 号)文件规定,2014年职工年度考核将反腐倡廉工作情况纳入研究所中层及以上干部、课题负责人年度考核内容,请务必在个人年度考核表中总结。  
  2.综合处会同科技处根据古字〔2014〕23号文件有关精神,确定直接评为优秀的研究人员名单(时间:2014年12月17日)  
  3.召开所领导、全体研究员、职代会会议(由苗建明主持),听取标本馆、财务处、党群工作处、古动物馆、技术室、科技处、信息管理中心、行政处、综合处部门正职做2014年度各部门工作汇报。(时间:2014年12月23日上午8:30所一楼报告厅)  
  4. 召开全所研究员会议(由周忠和主持),对未直接评为优秀的研究人员,综合处、党群工作处、科技处、财务处、行政处、信息管理中心、标本馆、技术室部门正副职人员,绘图、照相岗位人员,重点实验室支撑岗位人员进行评议,并将考核结果报送综合处(时间:2014年12月24日上午9:00所317会议室)。   
  5.召开职代会,所领导做述职报告。职代会对三位所领导及综合处、党群工作处(离退休人员管理岗位人员除外)、科技处、财务处和行政处岗位人员进行考核评议,并将考核结果报送综合处(时间:2014年12月24日下午2:00所317会议室)。  
   6.由综合处组织信息管理中心、标本馆、技术室、古动物馆全部岗位民主测评(时间:2014年12月24日下午5:00前)。   
   7.综合处、党群工作处、科技处、财务处、行政处、信息管理中心、技术室、标本馆和古动物馆部门负责人分别对本部门所属职工,重点实验室主任对重点实验室支撑岗位人员进行考核评议,并将考核结果报送综合处(2014年12月24日下午5:00前)。  
  8.相关课题组负责人对本课题聘用的化石修理人员进行考核评议,并将考核结果报送综合处(2014年12月24日下午5:00前)。  
  9.三位所领导对综合处、党群工作处、科技处、财务处、行政处、信息管理中心、技术室、标本馆和古动物馆部门负责人进行考核评议;分管所领导对古动物馆全部岗位人员,综合处、党群工作处、科技处、财务处、行政处、标本馆、信息管理中心非领导岗位人员以及重点实验室支撑岗位人员进行评议(时间:2014年12月24日下午5:00前)。  
  10.离退休党支部对党群处离退休干部管理工作岗位人员进行考核评议(时间:2014年12月24日下午5:00前)。 
   11.综合处汇总各方面考核结果,交所务会讨论决定(时间:2014年12月25日上午10:00所317会议室)。  
  五、本考核办法说明权在综合处。 
 
附件:

澳门正规网赌网站|澳门十大正规平台

XML 地图 | Sitemap 地图